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1、招聘管理:手機端填寫,一鍵送達,求職者直接掃描公司,填寫個人信息,一鍵送達求職登記。
2、在線培訓:手機端培訓,簡單高效,員工在手機端完成在線培訓,并登記在案,考試和積分自動完成,極大簡化了在線培訓的形式,提升效果。
3、客戶拜訪:自動記錄拜訪時間和地點,客戶拜訪,讓所有的外勤人員都能方便的管理客戶,自動記錄拜訪時間和地點,拜訪事項。
4、績效考核:在線考核方便快捷,績效考核完全在線上完成,員工能在第一時間看到自己的績效評估效果。
5、財務報銷:在線審批提升效率,財務報銷打通消費單,所有的消費單據直接計入報銷流程,在線審批,極大提升管理效率。
1.員工自助式管理員工可以通過移動端,輕松的查閱個人信息
2.結合云端和移動端的技術,使人事管理更加方便、快捷、高效
3.員工在手機端還可以實現個人信息修改、年假查看等各項個人管理信息
4.基于云端的管理模式傳統模式下的HR管理要存儲大量的紙張版員工個人信息
搭建一體化智能HR管理閉環
移動端 PC端聯動
線下管理搬至線上
可與各類第三方平臺深度對接
全方位收集、匯總、推送HR數據
提升HR管理決策準確性
為業務發展提供有效依據
全面化繁為簡、提升人效
彰顯HR戰略價值
1、考勤管理:告別傳統的考勤模式,給你一個全新的智能考勤方案!
2、信息溝通:利用互聯網將每個客戶端進行連接,打造更有效率的溝通模式!
3、薪資保密:采用電子化的工作條,直接發送到你的手機中,讓其安全有保障!
4、人事管理:讓請假、出差、加班信息一目了然,打造效率辦公
5.加密存儲:所有數據進行加密存儲于阿里云服務器。
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